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 [人生如梦]如何管理团队 |
管理说白了就是管人，管好你的人让他们去管好自己的事，首先要确定团队目标，完善激烈机制，搞好团队氛围，加强团队培训，让跟你的人明白跟你能获得多少薪酬，获得多少学习机会，今后发展前景有多大，上面三点全做到，你是个优秀管理人，做到其中一点，你也算好的管理人，
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| 回复:如何管理团队 |
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老k(游客)发表评论于2009/3/29 19:57:48 |
有人说现在团队需要奖励制度，有的说给团队仁爱更好，大家觉得哪方面好呢？
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| 回复激励的机制 |
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刘青蜓(游客)发表评论于2007/9/11 13:49:04 |
以下引用过客(游客)在2007-5-17 14:15:44的评论:管理团队我认为有以下几个方面：1.培训和提高员工2）激励员工3）激励的机制4）严格的制度5）奖罚分明
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| 回复:如何管理团队 |
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过客(游客)发表评论于2007/5/17 14:15:44 |
管理团队我认为有以下几个方面：1.培训和提高员工2）激励员工3）激励的机制4）严格的制度5）奖罚分明
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| 回复:如何管理团队 |
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企鹅公主(游客)发表评论于2006/8/6 12:22:27 |
我觉得光有这些是不够的，还必须让你的员工从心里佩服你，一个管理者自身的素质品德很重要
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